أعلنت أكاديمية الوارث للتنمية المستدامة والدراسات الاستراتيجية عن إصدار المنهاج العلمي الجديد لبرنامج إعداد المدربين، والذي يأتي استجابةً للحاجة الماسة في مجال التدريب والتطوير.

وقال مدير الأكاديمية عقيل الشريفي، أن "إطلاق هذا المنهاج يعكس رؤية الأكاديمية في تقديم برامج تدريبية متكاملة تُعنى ببناء القدرات البشرية وفقًا لأعلى المعايير". 

واضاف " نحن نعمل دائمًا على تطوير المحتوى التدريبي بما يتلاءم مع تطورات السوق واحتياجات المؤسسات المختلفة".

وبين " يمثل هذا الإصدار نقلة نوعية في البرامج التدريبية التي تقدمها الأكاديمية منذ أكثر من عشر سنوات، حيث نجحت في تدريب مئات المدربين المتخصصين بشكل مستمر ضمن منح برنامج اعداد المدربين".

وأوضح الشريفي، ان "المنهاج الجديد يتضمن مجموعة من المحاور المتخصصة، من أبرزها: التدريب التوجيهي، الإلقاء التدريبي، إعداد الحقيبة التدريبية، أخلاقيات التدريب، إعداد البرنامج التدريبي، التسويق الشخصي، العرض والتقديم، ماهية التدريب، تقييم التدريب، والمقابلة التدريبية.  

من جانبه، قال الأستاذ ليث السيلاوي، مدير التدريب والتطوير، أن "الأكاديمية حرصت على تضمين محاور جديدة في المنهاج تساهم في رفع كفاءة المدربين وتطوير مهاراتهم الشخصية والمهنية، لتلبية متطلبات السوق المتجددة".

فيما قال المدرب علي الهاشمي، احد اعضاء فريق اعداد المنهاج، أن "هذا المنهاج يمثل خلاصة خبرة عملية وعلمية، حيث تم تصميمه لتوفير تجربة تدريبية شاملة تراعي احتياجات المتدربين وتسهم في تأهيلهم ليصبحوا مدربين متميزين في مجالاتهم".

وختم الهاشمي قوله "يعد هذا الإصدار خطوة جديدة تعزز مكانة أكاديمية الوارث كوجهة رائدة للتدريب والتطوير، مما يسهم في دعم مسيرة التنمية المستدامة في مختلف القطاعات".